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040			_bspa _aCO-SiCUC _cCO-SiCUC _erda
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100			_aTrespalacio Solana, Alvaro Javier _9927
245			_aModelo de gestión por competencia para la empresa Salud Total EPS / _cAlvaro Javier Trespalacio Solana
264		1	_aSincelejo, _c2014.
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337			_3[Archivo de computador] _2rdamedia
338			_aCD-Rom _2rdacarrier
502			_aTrabajo de grado (Administrador de Empresas) -- Corporación Universitaria del Caribe. Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas. Programa de Administración de Empresas. Diplomado. Sincelejo, 2014.
520			_aEl presente trabajo de investigación con el tema: “MODELO DE GESTIÓN POR COMPETENCIA PARA LA EMPRESA SALUD TOTAL EPS”, en la ciudad de Sincelejo, tiene como objetivo primordial proponer un modelo de gestión por competencia con soluciones que le permita mejorar el desarrollo del talento humano. Utilizo la clasificación de la UNESCO, Edgar Morin y Mc Clelland, quienes plantean que las competencias deben ser: Las del saber, saber hacer y ser. Para su diseño se aplicó un mecanismo que permitiera conocer la descripción del cargo y posteriormente se analizó esto contra la clasificación seleccionada y se definieron los perfiles por competencias para cada cargo. Con esto se procedió a integrarlo con los procesos de selección, evaluación del desempeño y capacitación. Se extracta toda la indagación ya que se refiere a antecedentes investigativos, fundamentaciones que sustenten el tema a realizar, y se puntualiza las técnicas empleadas, métodos en donde se precisan la certeza del procesamiento de datos, de igual forma como se desarrolló estadísticamente los pasos para determinar la población y muestra, tomando en cuenta que el universo constaba de 50 trabajadores y como muestra obtuvimos un promedio de 46 trabajadores que sirvió para la comprobación y estudio. Las ventajas para la empresa es poder potenciar, gestionar y desarrollar su talento humano, para llevarlo a la eficiencia y eficacia organizacional. Palabras clave: Competencias, descripción de cargos, gestión, selección.
650			_aAdministración de personal _9637
650			_aCapacitación de empleados _9639
650			_aCompetitividad _9777
650			_aRecursos humanos _9804
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650			_aTrabajo de grado y disertaciones acádemicas _918280
700			_aPérez Pérez, Patricia _etutora _9929
942			_2Signatura Local _cTE
590			_aAdministración de Empresas
500			_a.